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这样的一份简历，这样的外貌和资历条件，根本不可能通过公司人力资源部的初选。

不知是谁把这份资料放进这一叠应聘资料里的。

人力部的考核向来严格，一般人可没那么大胆，只有可能是在公司权力比人力资源总监更大的人，才可能这么做。

李达再回想陆槿刚才说话的口气，似乎底气很足，感觉像是有后台的人。

既然如此，李达就装作什么都不知道好了，多一事不如少一事。

再说，霍允廷的助理本就不那么好当，接下来还有三个月的试用期，陆槿这种刚毕业的小菜鸟能不能熬得过去，就很难说了。如果霍总自己发现陆槿不合适，把她辞退了，李达也没任何责任，明哲保身最重要。

陆槿望着霍允廷离去的背影，眼中的欣喜散去，取而代之的似乎是几分不满和小不屑。

可当她再面向李达时，脸上只有一个大大的笑容，眼神里更充满期待，问：“李总监，请问我是今天就可以上班了吗？”

李达嫌弃的瞅了一眼满脸雀斑的陆槿，说：“跟我来吧！”

“谢谢李总监！”

陆槿一脸雀跃的到人力资源部做了档案备档，认真听取李达交代了公司的基本规章，大致了解日常工作安排，就迫不及待进霍允廷的办公室了。

做助理的嘛，自然要熟悉总裁工作的地方。但对她而言，熟悉环境不过是个借口而已。

陆槿进到写字楼的顶层的总裁办公室里，先目光如梭的扫了一圈。

这里大而敞亮，正面全落地窗，视野很好，站在窗前，东三环cbd的全貌尽收眼底。

里面所有的家具和陈列一尘不染，且摆放整齐有序，就像霍允廷本人给外界的印象那样，一丝不苟，井井有条。

大书柜上，除了专业书籍和资料，还有大大小小的奖杯，无不彰显着公司的业绩，其中最亮眼的当属那座传说中的奥斯卡小金人，霍允廷事业的里程碑。

据说，这座奖杯的背后，还有一段故事。

三年前，霍允廷放弃霍氏影业——国内最具影响力的影视公司的继承权，成立公司投拍这部电影，跟某个女明星有关，但具体是什么情况，外界根本不清楚，不过道听途说而已。而且霍允廷在圈内出了名的不近女色，根本没有女人近得了他的身，还有很多人私下猜测，他很可能是基佬。

基佬，不近女色……呵呵。

陆槿的嘴角勾起一丝嘲讽的幅度，淡淡的收回视线，目光落回干净得发亮的办公桌上，整理霍允廷留在办公桌上的文件。

放在最上面的那份文件，是有关公司员工女员工带薪产假的新政策，霍允廷已经在上面批字同意了。

看到霍允廷签在文件上的那行字，陆槿又忍不住多看了一眼。

字迹工整俊秀，就像霍允廷面上看起来那样，正经又潇洒。

都说字如其人，可霍允廷……就是擅长摆出这种姿态，就比如他为公司的女员工批了新福利政策这样，表面对她们施以小恩小惠，而私底下，还指不定怎么霸凌人家呢！

哼！装什么好人，卖什么禁欲系男神的人设，连她都差点被他的外表给骗了！

“总有一天，我要揭穿你的真面目！”陆槿一边收拾桌上的文件，口中还哼哼咧咧的碎碎念着。

“找了一圈不见人，原来跑这里来了。”

李达突然推门而入，陆槿惊跳了一下，还好她刚才没做什么引人怀疑的事，不然还指不定李达误会什么。

陆槿定了定神，镇定的说：“那我不是该熟悉一下霍总的办公室嘛，万一以后他让我找什么找不到，不就尴尬了。”

这个理由，想必李达也找不到什么破绽，完美！

“知道就好。”李达甩给陆槿一份清单，“赶紧把这些买好了送去霍总家。”

“去他家？！”

陆槿的神情不知是惊喜，还是惊喜，她似乎离目标又近了一步……（小燕文学WwW.XiaoYanwenXue.CoM）

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