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第667章 开个诊所来治病（第1页）

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汪众也不跟宁雯婕客气，把兴盛最近的情况一五一十地说给宁雯婕听。

宁雯婕能打电话来，想必应该已经听说了一些。

不过近日来的风云突变，肯定没有那么清楚。

饶是宁雯婕自认已经见过不小的风浪了，听完汪众的话后，还是不禁有些唏嘘。

很显然，就连她，对眼下兴盛的复杂情况也是感到非常棘手。

“其实说到底，就是缺乏足够的资金撑过去。我有了解过亦轩，还挺喜欢的，很很好她的前景，我想我可以……”

汪众没让宁雯婕说下去，到这里便是打断了她：“兴盛现在不接受任何的外部资金注入。”

微做沉吟，他把话摊开了说：“我需要你的建议，但不需要你的帮助。”

那边，宁雯婕也不意外，似乎在撅着小嘴说：“我就知道，不过你真的不觉得你很魂淡吗？我可是在帮你想办法呢，你这样说话，真的好吗？”

汪众想也不想，不肯松口地回道：“我必须这样说话。”

唉！

明显的一声叹息过后，宁雯婕调整好了情绪，开始更认真地思索。

汪众也是着急，没给宁雯婕多少时间，便是问道：“换做是你，不借助任何外力的情况下，你打算怎么办？”

“嗯…”宁雯婕稍微想了想，随即回道，“我会尝试跟对方拼一下，提供待遇，提供和对方相同的待遇。人都有惯性跟舒适区，相同甚至略低的条件下，不会有几个想要离开的。”

顿了下，宁雯婕又道：“不过事后，我会把这些闹事的，威胁公司的人，统统炒掉，一个也不能留。”

这话一出，汪众仿佛看到了另一个、不一样的宁雯婕。

如此狠绝，倒是挺符合汪众的行事准则的。

他也对这些借机敲竹杠的家伙非常恼火，还组织工人集体抗议，把事情闹大，行为极其低劣，不是正派人所为。

想要提工资，打申请，面对面坐下来好好谈就行，非要采取如此过激的手段吗？

要知道兴盛现在的工资已经是高于行业平均水平一大截的，最高肯定不敢说，最高之一却跑不了。

也就是说，兴盛的所有员工，其收入跟能力都是匹配的，没有低薪高能的说法。

不过，他同意宁雯婕的做法没用，这个做法还在后面呢，不是当务之急。

“估计不行，那样一来的话，资金链撑不了多久，我恐怕只会正中对方下怀。”汪众对做生意是不擅长，但还没蠢到想不通一些基本面。

宁雯婕说完，自己又想了想，也觉得那应该是最后也是最坏的主意，应该还有更好的。

她一边思忖着，一边随口开了个玩笑：“你不是说他们打不过你吗？你直接把他们赶走，不是够简单的？”

“简单是简单，但太粗暴了，我不喜欢。”汪众立马就否决了这种可能，甚至没经过半秒钟的思考。

对方是冲他来的没错，但截至目前，对方做的事情，都是符合规矩的，并没有侵犯到兴盛或者他，他没有理由诉诸暴力。

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