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第12章 人员分组（第2页）

另外当然也还有刘浩宇！

他虽然在上一世的末世中，并没有直接变成丧尸，但这个时候如果不坑一下刘浩宇，那又什么时候坑他呢！

难道还让他留下来，继续和自己作对啊！

不过要说对他们公司里的人员进行分组，这件事光陆鸣自己在私下里这样分一下，则肯定是不行的。

毕竟他只不过是公司里，一个小小的部门科长而已，人家凭什么听他的。

不过也是因为如此，在过去的半年时间里，陆鸣才会通过一些运作，让自己在末世前，尽量升上了一个科长的职位。

然后在上周五的时候，陆鸣才能以一个科长，并且是他们公司这半年来，业务量最大的明星员工的身份，去找了一下他们公司的行政主管说这件事。

那个时候，他们公司这边，其实也已经接到了，航母行政管理单位那边，要求要对上航母参观人员进行分组的通知，正在整理名单。

结果陆鸣就假借他们部门经理的名义同时也是他们公司的副总，说要按照他的名单来进行人员分组，并且在事后组织观后感和心得体会的比拼。

这种活动，在他们这种体质内的公司中，实在是太常见了。

所以这个行政主管，当时也就并没有表示怀疑，甚至还十分的支持。

毕竟陆鸣可是他们公司这半年来叱咤风云的人物，他当然想不到陆鸣会因为这种事情而“假传圣旨”。

而且陆鸣随后还又暗中给了这位公司的行政主管一些好处。

于是这个人员分组的名单，也就这样被定了下来。然后又被传给了航母的行政管理部门那边，这样名单就更不会再被改变了。

毕竟那可是已经传给军方的文件！

就算到时候，他们的部门经理和那个行政主管发现，陆鸣之前是在假传圣旨也一样。

他们没必要为了这种小事，还特意跑去跟军方的人说要重新换人员分组名单。

而至于陆鸣他们的这种行为，如果被发现，他们部门的经理会怎么看他，陆鸣则就不怎么在意了。

大不了就是被教训一顿呗，因为这种小事，公司也是不会开除他的。

更何况，和他们接下来的安全相比，这种小事也根本就不算什么。

另外，到目前为止，他们部门的经理和那个行政主管，似乎也还并没有发现这一点。

于是，在接下来的人员分组中。他们公司的行政主管，也果然就按照陆鸣之前给的名单，把相关的人员分成了两组，告诉他们要分头进行参观。

对此，陆鸣他们公司里的人，大部分都是并没有什么意见的。

毕竟这是人家航母行政管理部门的要求。

但是看到报关部的黄思思，竟然被分到了陆鸣的那一组，刘浩宇便不由有些嫉妒。

毕竟能够和她相处这么长时间的机会，可是十分难得的啊。

于是刘浩宇便想要找人换。

此时，陆鸣又正好距离他不远，于是刘浩宇随后便带着微笑，走向了陆鸣的方向……

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